
Çalışan Öneri Sistemiyle Fikirleri Gelişime Dönüştürün
Çalışan Fikirlerini Tek Bir Dijital Öneri Sisteminde Yönetin
Öneri toplamayı tek yönlü bir kutu olmaktan çıkarın; çalışanların katılabildiği, İK ekiplerinin izleyebildiği ve sonuçların değerlendirilebildiği sürdürülebilir bir sürece dönüştürün.
Kategori Bazlı Öneriler
İyileştirmek istediğiniz alanlara göre öneri başlıkları yayınlayın ve fikirleri doğru bağlamda toplayın.
Anonim veya İsimli Katılım
Katılım biçimini ihtiyaca göre belirleyin; çalışanların görüşlerini güvenle paylaşabileceği bir kanal oluşturun.
Mobil ve Kolay Erişim
Ofis, saha ve uzaktan çalışanların önerilerini mobil cihazlarından hızlıca iletmesini kolaylaştırın.
Önerileri Kategori Bazında Toplayın
Anonim veya İsimli Katılımı Destekleyin

Önerileri Analiz Edin, Öncelikleri Görünür Kılın
Fikirlerin Her Yerden Paylaşılmasını Sağlayın
Önerileri Toplamaktan Sonuçlandırmaya Kadar Tek Yerden Yönetin
Çalışan önerilerini görünür ve takip edilebilir bir akışa taşıyarak değerlendirme sürecini kurum genelinde daha sistematik hâle getirin.
Başlıkları Belirleyin
Öneri toplamak istediğiniz konu ve kategorileri yayınlayın.
Fikirleri Toplayın
Anonim veya isimli önerileri mobil kanaldan bir araya getirin.
Analiz Edin
Önerileri sınıflandırın; metin ve duygu eğilimlerini görünür kılın.
Değerlendirin ve Yanıtlayın
Önerileri ilgili ekiplerle değerlendirin, yanıtlayın ve sonuçları izleyin.
Çalışan Katılımını Tamamlayan Sorwe Çözümlerini Keşfedin
Öneri sistemini kurum içi iletişim, çalışan anketleri ve takdir deneyimiyle birlikte ele alarak çalışan sesini daha geniş bir bağlamda yönetin.
Kurum İçi İletişim
Duyuruları, çalışan katılımını ve iletişim kanallarını tek bir dijital deneyimde buluşturun.
Kurum İçi İletişimi İnceleyin →Çalışan Anketleri
Farklı çalışan gruplarından yapılandırılmış geri bildirim toplayın ve sonuçları takip edin.
Çalışan Anketlerini İnceleyin →Takdir ve Ödüllendirme
Çalışan katkılarını görünür kılın ve günlük takdir kültürünü kurum geneline taşıyın.
Takdir ve Ödüllendirmeyi İnceleyin →